Pare de liderar por tentativa e erro. Nas mentorias BID2B, tenha ao seu lado grandes executivos e empresários que já ocuparam a sua cadeira ou posições que você almeja alcançar. Conecte essa experiência aos seus desafios para ampliar sua visão, fortalecer suas decisões e avançar com sua empresa ou sua carreira executiva.
Vagas limitadas por mentor. Menos de 2 minutos para aplicar.
Ninguém chega à mesa de decisão por catálogo ou anúncio. Chega por reputação construída.
Conheça executivos e empresários que construíram resultados, lideraram processos e enfrentaram desafios e decisões que marcaram suas trajetórias. Agora, esse repertório se conecta ao seu momento para apoiar o desenvolvimento da sua carreira executiva ou da performance da sua empresa.
23 anos em multinacionais.
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Executivo especialista em negócios B2B | Da CLT a Chairman da BID2B em 6 meses.
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+20 anos liderando operações complexas | Geriu ativos de 230 Mt por ano.
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Mais de 22 anos em alta liderança global.
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Uma referência da integridade estrutural na indústria.
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Mais de 26 anos em confiabilidade, manutenção e operações.
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Mais de US$ 5 bilhões em investimentos liderados.
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3 décadas em ambientes de alta complexidade.
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Referência C Level em papel & celulose, química & petroquímica e mineração.
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Imersão tecnológica · complementar às dez mentorias
Mais de 100 empresas atendidas em 20 anos de carreira.
Entrega um MVP
A imersão termina com um MVP: um aplicativo ou solução digital construído sobre os processos reais da empresa ou da rotina do executivo.
Quero esta imersão →Empresários e executivos enfrentam decisões que exigem mais do que esforço. Um mentor experiente ajuda você a ampliar a perspectiva, reconhecer pontos cegos e construir o próximo passo com mais clareza.
Você já assistiu aula, leu livro, salvou conteúdo. E na hora da decisão que pesa, na empresa ou na carreira, continua sozinho. Porque o que decide não é informação, é julgamento, e julgamento não se aprende só em vídeo. Ele se desenvolve ao lado de quem já tomou decisões parecidas com a que você vai tomar agora.
Negociação, sucessão, liderança de equipes, governança, posicionamento na carreira. Ninguém te ensinou isso, você vem descobrindo no tapa, um erro de cada vez. O problema é que cada regra aprendida no susto pode custar um ciclo inteiro. Quem já esteve do lado de dentro ajuda você a enxergar a regra antes de pagar caro por ela.
E pagou por ele com meses de equipe, caixa, carreira e oportunidade. A conta do erro feito sozinho costuma ser a mais cara. A mentoria não é sobre evitar todo erro, é sobre não repetir o que outro já pagou antes de você.
Toda empresa e toda carreira têm um ponto que quem está dentro não enxerga. Você pode passar meses girando em volta do problema errado. Um mentor que já viveu a sua etapa ajuda a apontar mais cedo o que você levaria muito mais tempo para perceber sozinho.
Não é sobre o que a sua empresa faz. É sobre como você decide, lidera e se posiciona quando a conta é alta. E isso se aprende mais rápido ao lado de quem já sentou nessa cadeira. É pra isso que a mentoria existe.
Cada programa é conduzido por um mentor com experiência no tema e aplicado aos desafios da sua empresa ou da sua carreira executiva. Conheça as jornadas e identifique o caminho que faz sentido para o seu momento.
Para líderes e empresários que querem uma gestão que funcione sem depender da própria presença.
Para executivos que querem transformar reputação, rede e competência em uma empresa estruturada, com modelo de negócio, posicionamento e plano de escala.
Para entender por que o comercial não converte, reconstruir o funil B2B e posicionar a autoridade da empresa.
Para líderes e executivos que querem conectar operações complexas à estratégia e ampliar seu repertório em minerais críticos e transição energética.
Para executivos experientes que querem refletir sobre liderança, pessoas, processos, propósito e próximos horizontes.
Para quem responde por ativos críticos: integridade, gestão de riscos e continuidade em operações que não podem parar.
Para integrar engenharia, operações e manutenção, fortalecer a gestão de riscos e desenvolver processos e lideranças à luz do Lean.
Para desdobrar a estratégia em metas e projetos, sustentar a execução e preparar a empresa ou a carreira para a internacionalização.
Para C levels que querem sincronizar áreas, cultura e decisão, com alta performance e IA aplicada à gestão.
Para empresários que querem estruturar gestão e governança e transformar decisão em direção clara.
Imersão tecnológica para aplicar IA, sistemas e automação aos desafios da empresa e à rotina executiva, com diagnóstico, priorização e desenvolvimento de uma solução prática.
Diferencial: A imersão termina com um MVP: um aplicativo ou solução digital construído sobre os processos reais da empresa ou da rotina do executivo.
A diferença entre cursos e consultorias genéricas e o modelo de mentoria da BID2B.
| Critério | Cursos e consultorias genéricas | Mentoria BID2B |
|---|---|---|
| Quem ensina | Professor ou consultor que estudou o mercado de fora. | Mentor que construiu, liderou e vendeu negócios de verdade, por dentro. |
| Formato | Conteúdo padronizado, igual para qualquer negócio, sem contexto. | Acompanhamento direto do mentor, aplicado à sua empresa ou à sua carreira executiva. |
| Resultado esperado | Certificado, framework preenchido e material na gaveta. | Mais clareza para decidir, plano de desenvolvimento e avanços acompanhados conforme os objetivos da jornada. |
| Acesso | Turma aberta, sem filtro. Quem paga entra. | Vagas limitadas por mentor, com aplicação e análise prévia do caso. |
| Compliance | Risco de abordagens informais, sem processo ou registro adequado. | Contratos estruturados e atuação 100% ética e transparente. |
Em vez de aula gravada ou de uma call mensal para tirar dúvida, você tem um mentor trabalhando sobre a operação real da sua empresa ou no desenvolvimento de sua carreira executiva, em quatro fases com ponto de partida e ponto de chegada medidos.
Você apresenta seu momento, seus desafios e seus objetivos. O mentor analisa o contexto da sua empresa ou da sua carreira executiva, identifica as prioridades e verifica a aderência da mentoria ao desenvolvimento que você busca.
A partir do diagnóstico, vocês definem as frentes prioritárias, os objetivos e o plano de desenvolvimento. A jornada é organizada em ciclos, com ações e critérios de acompanhamento coerentes com o programa escolhido.
Nos encontros individuais, o mentor trabalha sobre os desafios reais da sua empresa ou da sua carreira executiva. As decisões, reflexões e ações se conectam ao seu contexto, com acompanhamento do que foi colocado em prática.
Ao final da jornada, vocês revisitam os objetivos e o ponto de partida, reconhecem os avanços e definem os próximos passos. O acompanhamento respeita a metodologia de cada mentor e ajuda você a seguir com mais clareza e autonomia.
Tudo começa pelo formulário de diagnóstico, e é por ele que o mentor avalia se consegue ajudar no seu momento.
Quero fazer meu diagnóstico →Empresários e executivos com histórico comprovado e capacidade de execução para dar o próximo passo no negócio ou na carreira.
Quem está diante de uma virada concreta, como tirar o comercial das próprias mãos ou organizar a sucessão, e prefere fazer essa travessia ao lado de quem já fez esse caminho.
Sócios e diretores com poder de decisão sobre a estratégia comercial, dispostos a serem cobrados por um mentor que aponta o que está errado na operação.
Quem reserva tempo para colocar as ações em prática entre os encontros e acompanhar os avanços da empresa ou da carreira executiva ao longo da jornada.
Cada mentor trabalha com um número limitado de mentorados por ciclo. Se você se encaixa em tudo isso, o momento de aplicar é agora.
Um mentor analisa o momento da sua empresa ou da sua carreira executiva antes de qualquer proposta.
Preencha e um mentor entra em contato para entender seu momento.
Você responde algumas perguntas sobre o seu negócio e sobre a sua carreira executiva e um mentor da BID2B analisa o seu momento real, antes de qualquer proposta, para dizer com clareza se a mentoria faz sentido para você agora e qual o desenvolvimento e resultado que você poderá alcançar.
Quero fazer meu diagnóstico →Vagas limitadas por mentor e nenhum compromisso ao preencher.
